律师简介
吴亮律师，现执业于浙江佑平律师事务所，专职律师，承办过刑事辩护、取保候审、交通肇事、婚姻家庭、人身损害、工伤赔偿、房产纠纷、合同纠纷、债权债务等各类案件，积累了丰富的实务经验。爱岗敬业，工作业绩突出，热心公益事业，积极参与法律援助公益活动，坚持诚实守信，护当事人的合法权利是律师的天职，追求社会的公正、公平是律师的奋斗目标。
吴亮律师
浙江佑平律师事务所执业律师
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法律资讯
NEWS
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公司面试成功后不让入职是否违法行为
你好，建议和对方协商解决问题 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 建议申请劳动仲裁的 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 您好，可以申请劳动仲裁的
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09/12
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心脏搭桥手术后办残疾证有用吗
心脏搭桥手术后办残疾证有一定用处。从法律角度看，残疾证是认定残疾人及其残疾类别、等级的合法证件，持有者可享受国家提供的各项优惠政策，如税收优惠、生活补贴等。若手术后生活自理能力受限或劳动能力丧失，办残疾证有助于获得相应保障。若出现生活不能自理或严重影响工作生活的现象，表明问题比较严重，应及时寻求法律及社会保障方面的专业帮助。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 从法律角度，心脏搭桥手术后办残疾证在不同情况下的具体操作如下：
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09/12
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邻居空调装在我家阳台该怎么维权
邻居空调装你家阳台，你有权维权。依据《物权法》，他侵犯了你的合法权利，你可要求移除。若不及时处理，可能持续受噪音、热气等影响，严重影响生活质量。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 可要求邻居移机。操作：1. 与邻居协商，指出其不合理之处及对你的影响；2. 协商无果，请物业或街道介入调解；3. 若调解失败，收集证据向城管或住建局投诉，请求处理。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫
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09/12
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做贷款被贷款中介收取了20个点的费用可以退吗？没有签合同
做贷款被贷款中介收取了20个点的费用且没有签合同，这种情况下费用是有可能退回的。 如果或若中介未实际提供约定的贷款服务，您有权要求退还已支付的20个点费用。因为中介的核心义务是促成贷款，若其未完成该服务，收取高额费用缺乏依据。 如果或若中介提供了部分服务，但服务内容与口头承诺严重不符，您可以主张部分退还费用。例如中介承诺能办理低息贷款却实际办理了高息贷款，此时可根据服务瑕疵程度要求返还相应费用。 如果或若中介收取的20个点费用远超合理范围且存在欺诈、胁迫等情形，您可主张费用全部
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09/12
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某某扣钱怎么回事
回扣包括两种：一种是账外暗中的回扣，另一种是“账内明示”的回扣。账外暗中是法律所禁止的行为，而账内明示是法律所允许的方式。其中，只有账外暗中的回扣才构成商业贿赂，属于不正当竞争的违法、犯罪行为。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 你好，建议协商解决，协商不成的，可通过法律途径诉讼解决
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09/12
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买到异味食品怎么办
买到异味食品，可投诉处理。首先，应拨打“1231”向食品药品监督管理部门举报。其次，根据《中华人民共和国食品安全法》，食品应符合安全标准，异味食品可能违反此法规。若不及时处理，可能导致消费者健康受损，甚至引发食品安全事故。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 遇到异味食品，常见处理方式是投诉。可选择向食品药品监督管理部门、卫生部门或消费者协会投诉。建议根据食品问题类型选择对应投诉渠道，如涉及食品安全标准问题，优先向食品药品监督
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09/12
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酒驾开车造成事故没有伤亡
法律分析：这种交通事故，属于酒驾交通事故，按照责任划分来说，酒后开车的一方肯定是全责。因为交通法规定，任何单位或个人都不准酒后驾驶机动车，如果发生交通事故，都要承担事故的全部责任。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 由交警部门依法处理
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拆迁不合理举报电话多少
遇到拆迁不合理，可打12348举报。依据《国有土地上房屋征收与补偿条例》等，非法强拆属违法行为，不及时举报可能导致合法权益受损，甚至财产被非法侵占。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 拆迁不合理常见处理方式为报警或打12348举报。选择时，若涉及紧急危险情况应首先报警；若需法律咨询或反映问题，则拨打12348专线。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 拆迁不合理，举报是
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09/12
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快递员工资被直接扣除怎么办
快递员工资被扣不合法，公司无权罚款。依据《中华人民共和国行政处罚法》，公司罚款需有法定依据，否则违法。不及时处理可能导致劳动者权益受损，影响生活。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 快递员工资被扣应投诉。具体操作：1. 收集证据，如工资条、罚款通知等；2. 向劳动行政部门举报，等待调查；3. 或直接申请劳动仲裁，提交证据；4. 对仲裁不满，15日内向法院提起诉讼。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5）
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备孕调岗降薪怎么办
备孕期间遭遇调岗降薪，用人单位的这种行为是否合法需要结合具体情况判断。以下为你详细分析不同情形下的处理方式：备孕期间用人单位单方面调岗降薪不合法，但需区分是否因怀孕事实引发。1. 若存在用人单位明确以“备孕”为由通知调岗降薪的情况：备孕虽未进入孕期，但如果用人单位已知晓女职工备孕计划并以此为由调整岗位、降低薪资，可能构成对女职工平等就业权的侵害，需承担违法责任。2. 若存在用人单位以“工作需要”等非备孕理由调岗降薪，但实际与女职工备孕相关的情况：需女职工举证证明调岗降薪与备