工作失误被公司辞退了该怎样要求赔偿

丽水法律咨询 2025-03-14
您被违法辞退可要求赔偿。依据《劳动合同法》,公司违法辞退需支付赔偿金,标准按工龄计算。不及时处理可能导致权益受损,无法获得应有赔偿。
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被辞退可要求赔偿。操作如下:1. 与公司协商,明确赔偿金额和方式;2. 若协商无果,向劳动部门申请调解;3. 调解不成,提起劳动仲裁,提交相关证据,等待裁决。
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被辞退可协商、调解或劳动仲裁要求赔偿。建议先与公司协商,协商不成再申请调解或提起劳动仲裁,根据具体情况选择最适合的方式。
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